Blockchain的面试

该期待些什么,或多或少

1

审阅简历

我们获得您的LinkedIn或简历后,我们会审阅它并尽快与您联系。每周,我们都会收获数千名优秀的申请人,因此,有时审阅的时间可能会比我们想得长一些。

2

与天才成员电话会谈

会谈是关键词。最终,我们要做的是:了解是什么让您成为您。我们还会尽力让您了解有关公司和角色的更多详细信息。

3

审阅代码或作品集

如果您要面试工程或设计职位,我们想花点时间来了解您的技术能力。您可以为我们完成一个小项目,或者让我们审阅您Github上的专业项目或个人项目。对于设计师,必须提供作品集。如果这些选项不起作用,您可以与我们的一位工程师进行技术面试。

4

与招聘经理视频聊天

面对面建立联系要更容易一些。我们理解离开办公室并不容易(您只能想到这么多借口),因此我们非常灵活,可以使用WhatsApp,Google Hangouts,Skype,或者通过打电话这种老式的方式。

5

现场参观

参观大约需要2-3个小时,时间取决于您要面试的团队。常问问题。保持好奇心。我们想要您尽可能多地学习。

6

询问介绍人

询问介绍人帮助我们了解您喜欢用什么工作,以及在Blockchain如何才能尽量为您提供最佳的工作体验。

7

欢迎来到这个家庭!

如果我们感觉不错,您感觉也好,那我们就开始吧。随时欢迎您提供反馈,因此,请不要害羞。您可以私下告诉我们,或者在Glassdoor上公开告诉我们。对于我们所做的一切(包括面试),我们都通过迭代,竭力达到完美。

那么,您是Blockchain的人才吗?